Back to Basic – In de basis ligt de kern naar verandering.

We weten het vaak heel goed allemaal. Tussen weten en doen ligt nog een heel verschil. Zelfs als we het willen, blijkt het veranderen nog niet het meest eenvoudige te zijn.

Teambuilding

Het effectieve aan deze manier van trainen is dat het ervaringsgericht leren is. Door de unieke ervaring beklijft het inzicht beter. Het inzicht gekoppeld aan een unieke ervaring, waarbinnen we ook nog eens kunnen experimenteren om het nieuw geleerde in de praktijk te brengen.

Vervolgens maken we de koppeling naar de dagelijkse praktijk en is er een werkbaar handvat gecreëerd om het nieuwe inzicht in de praktijk te implementeren.

Dat is BACK TO BASIC.

Teams tot ongeveer 16 personen zijn welkom op mijn lokatie.

Mail voor informatie : Contact

Leiderschapstraining

Leiderschap kent vele vormen. Voor succesvol leiderschap is er contact nodig. Dat is een algemene deler in elke vorm van leiderschap. De vorm van contact maken verschilt van persoon tot persoon. Aan de hand van het werken met het paard krijgen we snel zicht op de persoonlijke voorkeur voor het maken van contact. En vanuit daar kijken we hoe dit zich verhoudt tot de verschillende leiderschapsstijlen. Het geeft inzicht in processen en de effectiviteit daarvan op een heldere manier. Bovendien is dit een werkbare vorm die eenvoudig mee te nemen is naar de dagelijkse praktijk.

Referenties sinds 2001

Voor oa. de volgende bedrijven hebben wij direct of indirect getraind:

  • 3PK
  • ABN Amro bank
  • Academie voor Wetgeving
  • Achmea
  • AON verzekeringen
  • Boertien trainingen
  • Cap Gemini
  • Essent
  • FedEx
  • RABO bank
  • Het Glazen Huis
  • Fortis Bank
  • Hydron
  • Isala Klinieken, vakgroep medische psychologie
  • KPN
  • Politie
  • ProRail
  • SBI training en advies
  • Schuitema
  • Smart Group
  • Stichting rechtsbijstand
  • Vitae
  • Flits Teaminterventies
  • Algemene Inspectiedienst, ministerie LNV
  • AS Watson
  • Postbank
  • BROVA Groep
  • Mansur organisatie adviesbureau
  • Movares
  • InnerQi
  • Ministerie van infrastructuur en Waterstaat
  • Buitenbusiness
  • Centraal Verhaal
  • OIM Orthopedie
  • i2i B.V.
  • IND (Immigratie- en naturalisatiedienst)
  • NVAB (Nederlandse Vereniging voor Arbeids- en Bedrijfsgeneeskunde)
  • Unilever
  • NAM
  • Ministerie van veiligheid en justitie

Trainen in het groen

Onze lokatie is gelegen in de Vallei van de Zwarte Beek. De binnenruimte waar de ontvangst en cognitieve training plaatsvind is Het Houten Hart. Een warme sfeervolle ruimte die een unieke ervaring ondersteund. Het werken met de paarden is buiten in de paddock.

Training op maat

Ons aanbod varieert van een Basic Dagdeelprogramma tot een op maat gemaakte bedrijfstraining met diverse trainingsaspecten. Hierin hanteren wij een vast tarief per dagdeel en voor een op maat gemaakt programma kijken we samen naar een passend budget en aanbod.

Er wordt altijd gezorgd voor koffie, thee, water en iets lekkers. Ook kan er een smakelijke lunch verzorgd worden. Of we sluiten af met een drankje en een hapje.

Offerte is vrijblijvend

Vraag gerust om een vrijblijvende offerte via de mail.

Ervaring van een klant :

De ervaring van… Kris Dirks, trainer Leiderschap en Organisatieontwikkeling bij Boertien Groep
“Drie weken geleden gaf ik een training Management Essentials in de retail. In mijn voorbereiding kom ik erachter dat mijn collega trainer gebruik heeft gemaakt van de inzet van ‘Paard als Spiegel’.  Een workshop verzorgd door 3PK, waarbij paarden ingezet worden om het gedrag van deelnemers te spiegelen. Bij navraag bij mijn collega hoor ik een enthousiast verhaal over hoe bijzonder deze ervaring voor deelnemers is, hoe hij zelf verbaasd was na zijn eerste ervaring en nooit had gedacht dat dit zo concreet in beeld zou brengen hoe mensen contact maken, een ander in beweging krijgen, sfeer beïnvloeden, sturing geven, regie pakken, enzovoorts. Allemaal thema’s die ook in mijn training Management Essentials voorbij komen.
Zonder precies te weten wat ik kan verwachten wandel ik op 24 april het erf van de manege op. Ik wordt daar verwelkomd door Inge Kroesen en Sanna Stelloo, de paardencoaches die de workshop gaan verzorgen. De ochtend begint ook voor mijn deelnemers wat onwennig; ‘Paarden, daar heb ik niet zoveel mee hoor…’ en ‘Ik hoef er toch niet op te zitten?’  Aan het eind van de ochtend echter zijn alle deelnemers een en al lof over deze bijzondere ervaring.
Het beeld dat mijn collega schetste heb ik aan den lijve ondervonden. Wat is het bijzonder om te zien hoe iemand het eerste contact met het paard maakt en hoe ik dit in de middag precies op eenzelfde wijze terug zie in haar contact met mensen. Of hoe iemand hard voor het paard uit rent; dit blijkt een man die als manager te leren heeft wat ‘minder hard te lopen’ en het werk meer bij zijn team te laten.
Bij terugkomst op kantoor deel ik mijn ervaringen met wat collega’s. We concluderen dat we het Paard als Spiegel vaker in willen zetten voor onze opdrachtgevers. 
Bedankt voor een bijzondere ervaring!”
Kris Dirks
Trainer Leiderschap & Organisatieontwikkeling
Boertiengroep